Reținerea talentului într-un climat economic dificil poate fi o provocare, dar implementarea unor strategii eficiente poate ajuta la păstrarea angajaților valoroși în compania dvs. Dar care sunt cele mai bune strategii pentru a reține talentul într-o companie în timpul unui climat economic dificil?
Iată cinci strategii de luat în considerare:
Raluca Brat
HR & Talent Consultant
Resurse similare:
Mai multe despre:
amenzi și penalități
5
Angajarea cetățenilor străini
5
Angajarea răspunderii solidare
1
Asigurări sociale
6
Avantaje salariale
15
Ce este rezidența fiscală
2
Cetățeni străini
6
cetățenia română
1
Colaborarea cu PFA-uri
6
Concedii
1
creșterea productivității salariaților
17
Declararea venitului din chirie
4
declarația unică
5
Delegarea activităților
1
Despre transparența salarială
1
Detașarea din străinătate
5
Detașarea în străinătate
11
Detașarea salariaților
18
Dezvoltare organizațională
5
Dezvoltare personală
4
Dezvoltarea angajaților
17
Dividende
3
Drept de ședere pentru străini
3
Drepturile salariaților
28
Evaluarea salariaților
1
Externalizarea activităților
1
facilități fiscale
4
Gestionare payroll
3
Gestionarea conflictelor
2
Gestionarea contractului de muncă
16
Imigrare pentru non-UE
2
imigrare pentru UE
1